方圆之道:时来天地皆同力-子易的小手札点击上方蓝色字,关注并置顶哦企业在经历转折时,你需要迅速抓住时机图片发自简书App《曾国藩的正面与侧?
方圆之道:时来天地皆同力-子易的小手札
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企业在经历转折时,你需要迅速抓住时机
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《曾国藩的正面与侧面》金句:创业和人生一样,在历史转折时期要抓准机遇,崭露头角。
█ 一个问题
春秋时鲁国大夫叔孙豹称“立德”、“立功”、“立言”为“三不朽”。“立德”,即树立高尚的道德;“立功”,即为国为民建立功绩;“立言”,即提出具有真知灼见的言论。此三者是虽久不废,流芳百世。
我国历史上能够做到三不朽只有两个半,分别是孔子、王阳明和曾国藩(半个)。今天就特别推出《曾国藩的正面与侧面》来解读这“半个圣人”曾国藩如何完成他的人生三级跳:
第一级:从管理自我到管理他人。
第二级:从一个“管理者”转变为一名“组织者”。
第三级:就是从“组织者”变成“决策者”。
曾国藩,字伯涵,谥文正,晚清重臣,清朝军事家、理学家、政治家、文学家,官至两江总督、武英殿大学士。是湘军的创立者和统帅者。毛泽东曾这样说道:“愚于近人,独服曾文正,观其收拾洪杨一役,完满无缺,使以今人易其位,其能如彼之完满乎?”
从管理自我到管理他人
在做员工的时候,我们要做的就只有想方设法完成任务就可以了,说到底,我们只要管住自己即可琥珀年华。然而创业不一样,在实现了自我控制之后融安消防学校,我们还要学会管理他人。这点看似简单,实际上却难以突破,因为转变这个角色本身,就需要付出极大的代价。
曾国藩也曾经面对过这样的问题:他从小学习努力,致力于考取功名,要知道对他而言,角色转变的第一步需要通过考学实现,只有真正进入官场,才能够完成更大的目标。
出生于书生家庭的他,从小接受正规的教育。然而,曾国藩的考学并不顺利,接连五次考试失败,让他无可奈何。道光十二年,曾国藩再一次参加考试。为了获得成功,曾国藩非常刻苦陆政廷,做了充分的准备,考完之后也自认为发挥不错,因此心情愉悦。然而,出成绩那天,曾国藩傻了——学台公开悬牌,批评他的“文理太浅”,以佾(YI)生注册——“佾生”指的是成绩尚好,但没有入选秀才的人,下次考试可免县试、府试,只参加院试,所以又被称为“半个秀才”。
或许,佾生资格对于一般人来说,非常不错,然而对于充分准备的曾国藩,可谓奇耻大辱。然而,他没有一蹶不振,回到家后也没有重新直接复习,而是开始思考自己的文章“文理太浅”的问题在哪里。终于,他意识到自己因为长时间的刻板教育,思路已然僵化,最终他在第七次考试中中了秀才。可以这么说,这一次的耻辱开启了他成功的大门,后来他中举人,中进士,中翰林,从此开启了“彪悍人生”的序幕。
我们现在看曾国藩的故事会发现,其实他的第一次跳跃并不是一帆风顺,而让他走向成功的关键点,就是坚持和角色的转变。对于创业者来说,开始是最艰难的转变。很多时候我们有很多有趣的点子,然而在试着管人的一瞬间“乱了方寸”:财政、市场……各种各样的问题一下子摆在你的面前,而在所难免的失败又总是让人心戚戚。在这个过程当中,心态的调整就显得尤为重要。曾国藩的成功给了我们两点启示:不骄不躁,刚柔并济。
曾国藩说:“但能日新又新,百倍其功,一生何不变化气质,超凡入圣?”他也曾写过一副对联:“战战兢兢,即生时不忘地狱;坦坦荡荡,虽逆境亦畅天怀严成方。”不过,他最出名的一句话,还“静则生明”:面对烦恼和困难,不要急躁,保持平和的心态,这样才能始终保持主动权。试想,六次的失败如果没有调整好心态,恐怕他早早就会一蹶不振了吧。
同时,曾国藩认为,我们对待自己晚清崛起,刚柔并济,无比重要。一方面确实需要刚——奋斗努力,另一方面也需要柔——懂得自我调适。只有这样邓贵大,才能够在不同的环境中都保持良好的心态。
曾国藩在面对人生的第一跳,是非常刚的,他不会因为蝇头小利就降低自己的标准,但对待自己,又是非常柔的,几次的失败并没有让他放弃自我,反而每次都越准备越充分,甚至被老师当众批评,也更关注的是为什么自己的文章会得到这样的评价。
从一个“管理者”转变为一名“组织者”
在顺利从普通人转变为管理者之后,我们就要重新转变思维:把眼光从工作本身转移到更远的、更大范围的事情,成为一名组织者。这意味着,我们要思考的问题就会更多,迎接的挑战也会更大。
前方如同一片尚未开发的海洋,没有人知道海的对面还有多少大陆。然而,机遇的丰富也意味着危险的增加,越来越多的人急匆匆投入到创业的大潮,结果一着不慎,拿着优秀的点子反而失败。在复杂的环境中,我们如何进行进一步的角色转变?
曾国藩虽然几次考试终成大器,然而官场比他想象的要复杂得多,他只是一个没什么背景的普通人,他之所以能够在危机四伏的官场中实现人生的二级跳,其实很简单:外圆内方。
曾国藩认为:“若一味骏快奔放,必有颠踬之时;一向贪图美名,必有大污辱之时。”通俗点来说,就是在羽翼丰满之前,一定要学会忍耐,过早的让他人知道自己有时候反而成了不合时宜的“亮底牌”,这么做往往会在真正的战斗中失败。这其实是一种充满远见的思考方式,现在的隐忍,是为了将来的出头做准备。
曾国藩就是这样一个人,他推崇“尚拙”,认为:“天下之至拙,能胜天下之至巧。”他甚至时常自称“钝拙”,他对于显露锋芒毫无兴趣,甚至会主动收敛,隐藏自己的能力岳小凤,因此,才能在一次又一次的危险中保护好自己的羽翼。
曾国藩为官清廉,讲究原则,他虽有大志向,但不愿意在官场中迷失自己。他拒绝接受手下的贵重礼物,没有一分一毫的公款进了自己的腰包。他也明白理想和现实的差异,他并不迂腐,而是主动寻找方法。
曾国藩的外圆内方,其实就是原则和方法的通融:一方面,他毫无疑问是个清官,坚持为官清廉,问心无愧,但另一方面,曾国藩深谙官场潜规则神断狄仁杰4,对于官场陋习,他选择的是有选择地适应而不是冲动地对峙。内清而外浊,内方而外圆,做到清官之实,同时实现目标。也正是他这样的行事风格朴帅眉,才能保护锋芒和实力,同时做成大事。
想成为一名组织者,远见卓识格外重要,我们作为创业者,带领着团队,一旦失败,后果不堪设想。因此它要求我们不仅要当机立断,也要事先搞清楚自己处在一个怎样的状态下,同时在大业成就之前,能够忍耐,谨慎自我,不显山露水。同时,我们也要学会在坚持本心的同时,适应社会的规则,主动寻找对策,不要因为小事破坏了大目标的实行。
彼得大帝可以说是俄罗斯最伟大的帝王,他让这个国家达到了一个前所未有的高度。然而恐怕没几个人知道,彼得为了国家的强盛,不惜去做一个“打工仔”。
要知道,当时的俄罗斯只是一个内陆国家,非常落后,制度腐朽,而欧洲从大航海时代开始,可以说每一个海洋性的国家都称霸了世界,比如说最早的葡萄牙和西班牙,以及后来的荷兰,更不用说英国和法国,它们的成功让彼得心生向往,他最终明白,想要成为强国,首先要称霸海洋。
彼得大帝
彼得是一个非常有才华的君主,在明确国家的目标之后,他决定学习西方优秀的技术。然而,当时的西方世界对俄罗斯这个国家还是充满了忌惮——怎么办呢?彼得当机立断:我亲自去!
于是乎,历史上神奇的一幕出现了——彼得自称“一个寻师问道的学生。”他去了荷兰最大的造船厂,亲自当木匠,学习造船技术。这一干就是四个多月,甚至他的技术,还得到了老板的赞赏。其他空闲的时候,彼得也没有闲着,他参观了各类工厂、博物馆,和许多名家交流,并聘请他们去俄国工作,他甚至考察英国的国家制度,
詹雯婷出席国家会议。这一系列的举措让他学到了最精尖的知识,并为后来锐意改革打下了坚实的基础。
从“组织者”变成“决策者”
在实现了从管理者到决策者的转变之后,我们需要开始第三个挑战:从组织者变成决策者。其实二者有类似的地方,就是要有长远的眼光和对形势正确的分析,不过,决策者同时还需要有一项非常重要的能力,那就是能够坚持自己的判断,并适当调整。
曾国藩在这一点上,有独到的见解,他认为,让人失败的最可怕的两个因素,一个是懒惰,一个是傲慢。懒惰让人不思进取,没有前进的动力,学如逆水行舟不进则退,创业其实也是一个道理。而傲慢更可怕,傲慢会让我们过度夸大自己的能力,从而看不到眼前的环境,也分不清自己到底是个什么情况。
那么,为了战胜自己,我们需要自制力,而如何拥有自制力,就是要让自己有并且坚守原则,当你成为一个有原则的人的时候,你才真正的拥有了自我,知道什么才会让你真的快乐,什么才会让你真的有所收获。曾国藩正是因为坚持着“修身,齐家,治国,平天下”的愿望,才会果断弃文从武,创建了湘军这样强悍的军队,并立下汗马功劳。
我们在创业中也是如此,坚守自己的原则,有时候能有意想不到的效果。
Richard Branson是英国鼎鼎大名的创业家,据统计,他大大小小曾经400次创业,最早在12岁,然而不断碰壁,直到18岁时候第一次创办《Student》杂志,才算第一次成功——然而,也没有持续多久。就这样,他开始不断创业,不断失败,然而从没放弃过,甚至三十多岁,人到中年,他对创业的热情反而越来越猛。1983年他创办VirginVison月下横笛,1984年创办VirginAtlanticAirway,即是大名鼎鼎的维珍航空。
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1987年,他联合另外三家内容提供商,成立英国卫星广播联合会,在接下来的几年,Virgin收购了多家公司,成为英国最知名娱乐传媒集团之一。Virgin集团继续扩张,创办医疗健康公司,汽车销售公司,血液银行,目前正开发太空旅游服务。试想,如果他放弃自己的原则,早早放弃,恐怕也达不到这样的成就销声匿迹造句。
█ 结论
其实,创业和人生也一样,我们都需要这样的三级跳。然而,现代社会纷繁复杂,充满机遇的同时也慢慢的挑战。那么,我们该如何在这个环境中脱颖而出,走向成功?
通过学习曾国藩的故事,我们发现他在不同的阶段用了不同的对策,从而实现人生的三级跳:
第一级:从管理自我到管理他人——不骄不躁,刚柔并济。
第二级:从一个“管理者”转变为一名“组织者”——外圆内方,灵活坚定。
第三级:从“组织者”变成“决策者”——坚守原则,实干进取。
相信通过对曾国藩的学习,我们也能够有所进步,开启自己的一番新天地! ■
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